Сьогодні в Ужгороді відбулися масштабні урочисті збори, присвячені знаковій даті — 35-річчю від дня створення Пенсійного фонду України. Святкова подія об’єднала в одному залі колектив регіонального управління, ветеранів галузі, які стояли біля витоків служби, а також почесних гостей. Привітати ювілярів завітали очільники міста та області, зокрема міський голова Богдан Андріїв, перший заступник голови Закарпатської обласної ради Андрій Шекета та заступник голови ОВА Ростислав Пріцак. Представники влади подякували працівникам за їхню виняткову витримку, людяність та багаторічну сумлінну працю.

Від витоків до сучасності: шлях довжиною у 35 років

Історія становлення установи на Закарпатті розпочалася у січні 1991 року. Тоді обласна філія була зовсім невеликою — у штаті налічувалося лише 7 першопрохідців. Однією з тих, хто розпочинав розбудову системи, є Анастасія Пентек, яка сьогодні очолює Головне управління ПФУ в Закарпатській області. Її кар’єрний шлях є прикладом відданості справі: пройшовши шлях від очільниці обліково-економічного відділу, вона з 2002 року впевнено керує управлінням, забезпечуючи стабільність соціальних виплат у регіоні.

За три з половиною десятиліття структура трансформувалася у потужну цифрову та сервісну інституцію. Нині Пенсійний фонд області — це злагоджений механізм, що об’єднує майже 600 висококваліфікованих експертів. Структура управління включає 14 сучасних сервісних центрів та 15 самостійних підрозділів, відділів і секторів. Особливою гордістю колективу є його кадровий потенціал: 11 фахівців працюють у системі понад 30 років, а ще 17 осіб присвятили службі більше чверті століття.

Масштаби діяльності та соціальна відповідальність

Сьогоднішні показники роботи Головного управління вражають своєю масштабністю. Фахівці фонду щодня опрацьовують величезні обсяги даних та забезпечують фінансову підтримку найбільш вразливих категорій громадян.

Статистика діяльності ПФУ в Закарпатській області:

  • 252 тисячі пенсіонерів отримують щомісячні виплати.

  • 100 тисяч осіб забезпечені державними соціальними допомогами.

  • 53 тисячі домогосподарств отримують субсидії та пільги.

  • 300 тисяч громадян перебувають на обліку в Реєстрі застрахованих осіб.

  • 27 тисяч послуг щомісяця надається через мережу сервісних центрів.

Окремим пріоритетним напрямком роботи є реалізація державних програм для внутрішньо переміщених осіб та всебічна підтримка захисників України і членів їхніх родин. В умовах воєнного стану навантаження на спеціалістів зросло, проте якість обслуговування залишається на високому рівні.

Визнання професійних здобутків

Під час урочистостей відбулася церемонія нагородження кращих співробітників Головного управління. За вагомий особистий внесок у розвиток системи соціального захисту, професіоналізм та відповідальність працівники отримали почесні грамоти та подяки від обласної та міської влади.

Міський голова Богдан Андріїв, виступаючи перед присутніми, акцентував на тому, що за кожною цифрою та звітом стоїть жива людина, яка потребує допомоги та уваги. Він вручив Анастасії Пентек подяку Ужгородської міської ради, відзначивши її високу професійну майстерність та багаторічну плідну працю на благо громади.

Незважаючи на глобальні цифрові зміни та впровадження новітніх технологій, головними цінностями Пенсійного фонду Закарпаття залишаються турбота про людей, емпатія та безумовна відданість своїй професії. Саме ці принципи дозволяють установі вже 35 років бути надійною опорою для мешканців краю.





До речі, варто згадати, як ужгород виділить майже мільйон гривень допомоги сімям загиблих Героїв та особливим громадянам.